眾志成城、共克時艱，我國新冠疫情阻擊戰已取得了階段性的勝利，全國各地區在做好防控措施的前提條件下，早已復產、復工、復學，且數據顯示，今年十一黃金周共接待國內游旅客達6.37億人次，按可比口徑同比恢復79.0%，全國各地正在逐步恢復往日繁華。

但全球疫情仍不容樂觀，據聯合國新聞，在25日世界衛生峰會上，聯合國秘書長古特雷斯表示，截至10月25日已有114.7萬人喪生和4250萬人感染病毒，同時指出，大約5億個工作崗位消失，全球經濟每月損失約3750億美元。

疫情后給我們帶來的影響

疫情的確給我們的生活帶來一定的影響，諸如疫情之中不少企業難以為繼，無數人遭遇著降薪、只有基本工資、無限期停工，甚至優化等。但是房貸、車貸、日常開銷......一樣都沒有少，壓力、焦慮感如影隨形，而今雖然復工，但經濟的增長與薪資待遇相較往期仍差強人意，就業形勢依舊嚴峻。

而對于生活最大的改變莫過于口罩成了生活必需品，雖不少地區逐步放寬了對于口罩的佩戴要求，但公共交通、部分公共場所仍嚴格把控，佩戴口罩成為“準入證”；另外曾幾何時我們失去了“豬肉自由”，不過慶幸的是近期豬肉價格正在逐步下跌；其次部分線下活動與會議也需“拉遠距離”……

咋一看似乎疫情后都是不好的影響，其實不然，凡是有利必有弊，對于企業而言疫情倒逼了其升級，尋找新的方式與經濟突破口，諸如疫情之下不少企業開啟線上經營的新模式，而線上教育、在線電商、生鮮外賣更是迎來了“紅利期”……而對于疫情后的生活，最大的益處莫過于提高了防護意識與健康意識，指不定樓道里堆了幾年的雜物都主動清理了。

疫情后職場如何應對

據美國Enterprise Technology Research （ETR）的調查，明年全球34%員工將永久在家辦公，相較今年整整提升一倍，因為疫情期間生產率有所提升。從ETR的調查不難看出，雖然疫情改變了全球人們的辦公方式，也迸發出新的活力，那對疫情之后的我們要如何面對工作？

若你還在職，首先恭喜你，無論是公司或你都有著一定的競爭力，但疫情后的工作更需了解自己價值、增加綜合競爭能力，在做好自己本職工作同時不斷學習、拓展技能，提高自己的綜合素質。諸如文字崗位，不妨兼修制圖、剪輯、攝影等技能，畢竟這些什么時候都是剛需。

而若你還在尋找工作，更需從自身實際出發，了解自身價值與能力所在，畢竟工作就是一個“能”換“需”的過程，你在仰望好平臺的時候，平臺更在審視你的價值，“臨淵羨魚，不如退而織網”，一方面可根據興趣結合時下朝陽行業：互聯網、AI、區塊鏈等，累積經驗與技能；另一方面做好長遠規劃，理性看待薪資與發展，衡量成長空間和職業發展資源，只有這樣才能幫助你在各行各業走的更遠。